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        木門門窗廠家的“工匠精神”為何始終難以落實?

        文章出處:http://www.poeticadigital.com 發表時間:2016-8-30?作者:億合門窗人氣:

        現如今,很多行業都在談論“工匠精神”,但是真正能夠落實到位的卻少之又少,大部分企業還只是停留在“喊口號”的階段,缺乏真正的實踐。而木門門窗廠家雖然也大力倡導“工匠精神”,但是要落到實處還是困難重重。

         

        木門門窗廠家的“工匠精神”為何始終難以落實?

         

        產量至上的思維

        隨著家裝市場需求的增加,木門門窗廠家的產能需求加大。產能重壓之下,不少木門門窗廠家開始追求產量,而逐漸忽略了產品質量。為了節約生產成本,通過調試機器提升加工效率,使得單個生產設備的效率提高許多,超出設備的極限,這樣生產出來的產品必定導致產品質量不穩定。

        不重視“工匠”職業

        在德國、日本,工匠是一個非常有榮譽的職業,就連小孩子都以成為某行業的“工匠”為夢想?!敖橙恕辈粌H能夠得到國家和社會的尊重,而且還需要通過參加培訓取得相對應的資格認定。但是,目前在國內,父母都期望自己的孩子“學而優則仕”,國家也將文化方面的教育作為正統,而對“工人”這個職業不夠重視,“工人”也被當成是一個臟、亂、累、工資低的象征,“工人”的地位無法提升,這也是導致國內很多行業“工匠精神”缺失的重要因素。

        市場競爭太激烈

        最近幾年,由于建材行業發展迅速,導致木門門窗廠家數量驟增?;靵y的市場競爭也是導致木門門窗行業“工匠精神”缺失的因素之一。廠房租金、勞動力成本、原材料成本等都在增加,再加上不少企業開始打價格戰,使得整個木門門窗行業的競爭越來越混亂,不少企業也不得不加入價格戰行列。粗制濫造、質量沒有保證的情況并不少見,真正能夠堅守本心的木門門窗廠家,少之又少。

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